社保断缴影响大？苏州社保代理服务，苏州社保代缴服务

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随着经济的飞速发展，电商、网约车、外卖、快递、自由职业等一系列新业态工作形式，成为大家越来越关心的问题。

 媒体工作者小王最近就决定辞职从事自由写作职业

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让他担忧的新问题来了！

    参保记录、个人账户会清零吗？会对哪些待遇有影响呢？ 每个险种都一样吗？社保与我们的生活，可以说是息息相关。社保断缴会导致哪些问题，一直备受关注。今天就来一一解答：

一、养老保险

养老保险断缴，不会清零个人账户和缴费年限！

退休及按月领取养老金需满足三个条件：

1. 达到国家、省规定的退休年龄；

2. 用人单位和参保人员均按照规定足额缴费；

3. 实际缴费年限与视同缴费年限合计数满15年以上。

也就是说，社保缴费年限可累计计算，并不存在所谓“清零”的情况。

二、医疗保险

医疗保险一中断，看病配药有麻烦。

职工医保待遇享受条件是：正常缴纳职工医疗保险，次月享受职工医保待遇。

因辞职断缴社保的小王，次月将不能享受医保待遇。一旦生病，将无法使用医保卡，所有费用均需“自掏腰包”。

三、生育保险

生育保险断缴，影响生育待遇！

根据苏医保待医（2019）6号文件（2020年1月1日起实施），参保人员正常享受生育保险待遇需满足以下条件：

1. 生育前一个月必须参保；

2. 连续缴费满10个月；

3. 产假期间正常参保。

并且，生育保险需“连续缴费”！缴费中断后，影响生育保险待遇正常享受！

四、工伤保险

职工发生工伤时，已参加工伤保险的，由工伤保险基金支付工伤保险待遇项目和费用。

辞职后，工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金后，工伤保险关系终止。

这里，人社君需要额外提醒各用人单位的是：用人单位办理用工参保手续是职工工伤待遇列入工伤保险基金支付的前提条件，请用人单位务必在职工合同起始日期前的申报期内及时为其办理用工参保手续。

五、失业保险

因本人意愿而中断就业的小王，不享受失业保险待遇。

我司简介：

骏伯人力资源集团有限公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。

骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁劳务派遣、业务外包、社保及公积金代缴、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前，骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的知名公司。

全国300多个城市：陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的300多个网点，网点遍及中国大陆所有31省市，是中国网点覆盖全广东21地市及中国大陆31省市的人力资源外包供应商。

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