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成都双流区核发人力资源服务许可证要求
成都温江区人力资源服务许可证新办指南
办理依据：
根据《人力资源市场暂行条例》第十八条规定，从事职业中介活动的，应当依法向人力资源社会保障行政部门申请行政许可，取得人力资源服务许可证，而开展人力资源供求信息的收集和发布，就业和创业指导，人力资源管理咨询，人力资源测评，人力资源培训，承接人力资源服务外包等人力资源服务业务的，不需要申请行政许可，但需自开展业务之日起15个日工作日内向人力资源社会保障行政部门备案，由此来看，人力资源四川对于行政许可的规定是十分重视的。
人力资源服务许可证是人力资源服务机构设立的必要条件，如果您想开展人力资源经营业务，那么这个许可是必不可少的。
那么办理人力资源服务许可证符合以下几个要点即可审批：
1.要有实际办公场所，办公场所的面积不得低于50平米
2.有一定数量的专职人员公司或非公司企业法人有5名以上专职工作人员
3.申请人力资源服务许可证的办理，材料齐全，符合办理形式的，可以前往各区政务服务中心行政审批局窗口办理。
成都人力资源服务许可证2022年如何办理？
人力资源服务许可证有效期为多久？
取得人力资源服务许可证的单位，许可有效期为5年
分公司可以申请人力资源服务许可证吗？
总公司经营注册地在北京，持有人力资源服务许可证，其在成华区的分公司想从事职业中介活动，可以申请人力资源服务许可证吗？
答：不可以
根据《四川省人力资源和社会保障厅关于做好人力资源服务行政许可及备案有关工作的通知》规定，设立非独立法人机构从事职业中介活动的，实行备案管理，分公司是非独立法人机构，所以只能申请办理人力资源服务行政许可备案。
人力资源服务许可证的有效期是几年？
答：5年
在哪里可以申请人力资源服务许可证？
答：
1.登录四川政务服务网选择人力资源服务许可。
2.选择办事指南查看申报材料，准备齐申请材料后，选择“在线办理”上传申请材料的原件照片或者扫描件。
在哪里可以申请人力资源服务行政备案
答：目前只能现场申请办理备案；在各区政务服务中心行政审批局窗口办理。
成都2022年核发人力资源经营许可证地区：金牛区，成华区，锦江区，武侯区，高新区，青羊区，温江区，郫都区，双流区，大邑县，蒲江县，金堂县，新都区，新津区，邛崃市，崇州市，简阳市，彭州市，都江堰市，高新西区，东部新区，天府新区，龙泉驿区，青白江区。
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