酝酿多时,独立个人保险代理人模式或将迎来制度上的破冰。《证券日报》记者了解到,银保监会近日起草了《关于保险公司发展独立个人保险代理人有关事项的通知(征求意见稿)》(以下简称《征求意见稿》),并向各银保监局和保险公司征求意见,这或将进一步激发保险销售人员创新创业的热情,同时,也可能对保险公司现行主流的金字塔式营销团队模式产生一定影响。
从试点走向制度化
对于当前推出上述《征求意见稿》的时机选择,社科院保险与经济发展研究中心副主任王向楠对《证券日报》记者表示:“保险市场化改革使得保险产品服务更为丰富,且保险与一些金融产品之前的竞合关系增强,居民要统筹配置。因此,更需要能提供综合化、定制化服务的代理人队伍。部分有能力的个人保险代理人在原有营销体制受到了限制,感觉约束较多、激励不足,他们希望‘单干’。同时,我国部分险企此前进行类似的改制探索,取得了一定效果。”
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记者了解到,此前,华泰保险集团、人保财险、阳光财险等险企都在专属独立保险代理人模式方面进行了诸多探索并取得了较好的成绩。华泰财险的专属独立代理人渠道已经成为其最重要的销售渠道之一,2017年,这些专属独立代理人又获得华泰人寿产品的代理权。2019年4月份,银保监会批复阳光财险称原则同意该公司在全国推行专属独立保险代理人模式。
“近年来,保险公司探索发展独立个人保险代理人取得积极成效。该模式着眼提高保险一线销售人员收入及稳定性、激发创新创业热情,着力破除组织层级、引导扎根社区乡镇,有利于推动保险营销体制变革和保险业高质量转型发展,有助于推动国家‘大众创业、万众创新’及稳就业保就业工作。”上述《征求意见稿》提出。
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