广州社保缴纳常见问题
什么时候开始给员工缴纳社保?
依据劳动合同法及社会保险法,员工入职30日内就应该给员工及时缴纳社保。
试用期员工可以不交社保吗?
不可以,按规定规定,一旦劳动关系成立就应该给员工正常缴纳社保(兼职和实习生除外)。
试用期员工可以在转正之后再补缴社保吗?
补缴只能补近三个月内的,补缴会按天收取万分之五的滞纳金,然后,补缴也算是社保断缴,对于买房会有影响。
可以按低标准缴纳吗?
不行,按规定,需以员工工资缴纳社保,如发现不按实际工资缴纳,要求按实际工资金额全额补齐,并处罚款。
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