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劳动合同签1年和3年，有什么区别？
现在部分公司跟员工签劳动合同的年限有所区别，有些是1年1签，有些是3年1签。
这两者有什么区别呢？
递一次签订合同时注意，-年期
劳动合同，对应的试用期不得超
过两个月。三年期劳动合同，对
应的试用期不得超过六个月。
新年前后，有不少员工的劳动合同要到期了，
有的员工想和单位终止合同，有的员工也将要续签第N份劳动合同了，
劳动合同签几年比较好?
如果我想早点签无固定期限劳动合同，你给我出个主意...
那你就先签-年，再签一年，两年后，你就可以签无固定期限劳动合同了!
与同一家公司连续订立二次固定期限劳动合同的，第三次就可以续订无固定期限劳动合同了。
受理公司：广州骏伯人力集团公司（广州总部、清远）分公司
提供：代交社保五险、办理公积金业务、发放薪酬工资、劳务派遣、业务外包、代签劳动合同、个体社保服务等
业务办理： 骏伯黄先生
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总部地址：广州市天河区华港商务大厦8楼803-806/827-829
广州骏伯人力集团2003年成立——20年行业经验——20多项企业荣誉——70+家分公司——服务团队200多人——代交全国300多个区域社保
广东分公司：广州（天河、番禺、增城），深圳，江门，湛江，佛山（南海，顺德、三水、禅城），珠海，中山，东莞，惠州，阳江，肇庆，汕头，河源，梅州，揭阳、潮州，汕尾，茂名，清远，韶关，云浮等。
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